El programa Foro de los Recursos Humanos ha invitado a Salvador Molina para que hable de su nuevo libro, co-escrito con Eduardo Toledo, ‘Talentocracia. El poder de la colaboración en la era digital’ que ha sido editado por la Editorial Kolima.
El pasado 6 de junio casi trescientos profesionales pasaron por el Auditorio del ICO para escuchar a los expertos hablar sobre ‘Las diez tecnologías que transformarán la empresa’.
Una de las pruebas más exigentes del planeta es el rally Dakar que en los últimos años se disputa por países de América del Sur. Para llevar a cabo tamaña proeza se requiere un talento y habilidad especial; pero además…
Gretchen Rubin afirma que “expresar agresivamente la ira no la alivia, sino que la amplifica». La receta para gestionarla es ésta: «No expresar enojo a menudo facilita que desaparezca sin dejar rastros desagradables”. Veamos, pues, más trucos para la gestión de la ira desde las reflexiones que nos aporta la inteligencia emocional.
Con su nuevo libro, ‘Repensando el liderazgo estratégico’, Federico Aznar Fernández-Montesinos se sirve de la experiencia militar para dar un nuevo giro al liderazgo en todos los ámbitos.
Durante el desayuno organizado por Foro ECOFIN y ESADE, Ignacio Bernabé y Salvador Molina han puesto de manifiesto algunos mantras contemporáneos para el liderazgo eficaz en estos tiempos de transformación permanente.
Salvador Molina, presidente del Foro ECOFIN y co-autor de ‘Talentocracia. El poder de la colaboración en la era digital’, fue entrevistado por Manolo Castro en su programa Kilómetros de radio de RNE.
El evento contó con la presencia de Marta Prieto, fundadora y directora de la Editorial Kolima, los autores y del polifacético humorista Manolo Royo.
¡Eres un visionario! Pues, ¡genial! Ya sólo te falta la otra mitad del camino: ser capaz de encandilar con tu visión a aquellos que te rodean.Una característica común de los grandes líderes, quizás señalada en exceso, es la visión. ¡Claro que sí! Pero no es suficiente con soñar despierto, hay que trasmitir, comunicar, comprometer y atraer.
Si quieres ganar: ¡esprinta!; pero si quieres tener éxito y ser una leyenda del liderazgo: conviértete en un corredor de fondo en estas 8 etapas o escalones para el éxito. Piensa en uno de los más grandes atletas de todos los tiempos, el checo Emil Zátopek (1922-2000), afirmaba que “si quieres correr, corre una milla; pero si quieres experimentar una vida diferente, corre un maratón”.
