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Archivo de las etiquetas | management

El nuevo líder

12/01/2016 · Dirección de Equipos, Liderazgo, Los imprescindibles del management, Management, Portada, Recursos Humanos

La alta estrategia se basa en la poderosa intuición del líder con la que tiene que transformar el campo de batalla. Y para ello, necesita saber implementarla y rodearse de un equipo perfectamente entrenado. Pero antes, él mismo debe sumergirse de lleno en un entrenamiento, mental, espiritual y corporal, que le permita partir de la […]

Inútiles parafernalias

11/01/2016 · Blog Javier Fernández Aguado, No portada

Se niegan razonables subidas de sueldos (¡la organización no puede permitírselo!, se alega), y a continuación se gastan grandes cantidades en inútil parafernalia.

Líderes que mejoran en organizaciones que crecen

03/01/2016 · La voz de Salvador Molina, Los imprescindibles del management, Portada

Hoy en día, ¿quién conoce bien a sus vecinos? ¿Ignacio Bernabé? ¿En qué piso vive? Nuestros padres sí que lo hacían: compartían café o sal, sus hijos eran amigos, y se invitaban a sus fiestas de cumpleaños. Sin embargo, en nuestro universo global e infoxicado sabemos más de una estrella de Hollywood o de un […]

Seminario Executive: Leadership Long Way Round

01/01/2016 · Eventos, No portada

Se trata de un seminario orientado a la persona, donde cada uno de los asistentes será protagonista del desarrollo de su vivencia de liderazgo y como puede mejorarlo teniendo en cuenta la situación actual. No se trata de un seminario al uso donde repasamos los diferentes tipos de liderazgo y sus características para alcanzar ciertas […]

El mapa del tesoro para el nuevo líder

21/12/2015 · Actualidad, Foro ECOFIN, La voz de Salvador Molina, Los imprescindibles del management, Portada

Salvador Molina, presidente de Foro ECOFIN y autor de ‘Los imprescindibles del Management’, presenta su última obra literaria a la que define como un mapa del tesoro para el liderazgo donde el lector podrá ir encontrando las perlas de su tesoro personal que le sirvan de libros de cabecera, de ideas fuerza sobre las que […]

Fernández Aguado: “El liderazgo si no se practica se atrofia”

20/12/2015 · Actualidad, Blog Javier Fernández Aguado, Dirección de Equipos, Liderazgo, Los imprescindibles del management, Management, Portada

Javier Fernández Aguado, presidente de MindValue, es uno de los referentes contemporáneos en la ciencia del management (gobierno de personas y organizaciones) y uno de los catorce Imprescindibles de ECOFIN. Autor de 35 libros de gran difusión entre altos directivos tanto en Europa como en América, ha creado seis modelos de gestión organizativa empleados por cientos […]

Sobrevivir con éxito en un mundo VUCA

20/12/2015 · Los imprescindibles del management, Portada

Una de las cosas que intento transmitir cuando trabajo con equipos directivos es que las organizaciones deben cuestionarse permanentemente lo que están haciendo. Hago mucho énfasis en cuestionarse y no digo cambiar por cambiar. Para sobrevivir hay que innovar. Cuando hablamos de innovación, existen una serie de creencias que, si bien no son erróneas, son demasiado […]

La gestión del cambio como necesidad

17/12/2015 · Comunicación, Destacados, Dirección de Equipos, Gestión de Personas, No portada, Nuevas Tecnologías, Uncategorized

La gestión del cambio fue un buen eslogan para movilizar voluntades en la alta dirección. O eso es lo que decían sus opositores hace unos años. Pero hoy, la gestión del cambio es una realidad asentada en todas las grandes organizaciones empujada por la nueva economía digital que obliga a la transformación de las organizaciones. […]

2016, el año del liderazgo

11/12/2015 · Blog Management & Leadership, Dirección de Equipos, Liderazgo, Management, Portada, Recursos Humanos

Se ha convertido ya en una costumbre que las publicaciones más importantes del mundo en materia económica y empresarial, hagan por estas fechas un especial dedicado a los eventos más importantes que han ocurrido -según su criterio- en el año que se cierra, al mismo tiempo que hacen una apuesta por cuáles serán las cuestiones […]

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