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Archivo de las etiquetas | management

La integridad del liderazgo de la mujer

04/03/2016 · Blog Management & Leadership, Portada

Los escenarios que el mundo actual nos deja día a día en los ámbitos políticos, económicos y sociales, son cada vez mejores indicadores de la importancia del rol protagonista que la mujer ha venido asumiendo en los últimos años. No admitir este hecho es como ignorar la ley de la gravedad o negar el cambio […]

El talento de los líderes

21/02/2016 · Dirección de Equipos, Liderazgo, Los imprescindibles del management, Management, Portada, Recursos Humanos

Ignacio Bernabé desmitifica la creencia de que cualquiera puede ser, con la práctica, un buen líder. ¿El líder nace o se hace?  Para este prestigioso experto en talento no hay duda. Me preguntan a menudo si el líder nace o se hace, aludiendo a la teoría de las 10.000 horas por la cual el psicólogo […]

Cómo generar confianza a través de la comunicación efectiva

19/02/2016 · Blog Management & Leadership, Gestión de Personas, Liderazgo, Management, Portada

¡Un pacifista ignorante! Así se refería a Henry Ford un rotativo norteamericano durante la Primera Guerra Mundial en ciertos editoriales. La respuesta de Ford no se hizo esperar y demandó a la publicación por injurias. En el juicio, los abogados del periódico trataron de demostrar que si bien Ford tenía una preparación muy especializada en el sector […]

Change Management vs. Change Leadership

05/02/2016 · Blog Management & Leadership, Dirección de Equipos, Liderazgo, Management

¡Perpetuum mobile! Todo cambia en menos de tres años: canales, consumidores, distribución, productos, marcas, competidores… ¿Cómo adaptarnos e ir por delante? ¿Cambiamos la empresa o a su líder? La proyección de una organización en el tiempo, depende de dos factores fundamentales: cómo ha gestionado su adecuación a nuevos modelos de negocio, así como de la […]

‘Los imprescindibles del management’ en el portal ‘Nueva Empresa’

04/02/2016 · Foro ECOFIN, Liderazgo, Los imprescindibles del management, Management, No portada

El portal Nueva Empresa publica una reseña del libro ‘Los imprescindibles del management’, escrito por el presidente del Foro ECOFIN, Salvador Molina. A lo largo del texto, el periodista económico repasa algunos de los grandes nombres del management anglosajón complementado con pensadores españoles del siglo XX para, como el mismo dice, “encontrar faros que orienten nuestra […]

‘Los imprescindibles del management’ en el diario La Razón

04/02/2016 · Foro ECOFIN, Liderazgo, Los imprescindibles del management, Management, No portada

El suplemento económico ‘Tu economía’, que el diario ‘La Razón’ edita cada fin de semana, publicó el pasado 10 de enero un reseña del libro ‘Los imprescindibles del Management’, escrito por Salvador Molina, presidente de Foro ECOFIN. ‘Los imprescindibles del Management’ de Biblioteca ECOFIN recoge las opiniones, criterio y recomendaciones clave para la dirección en […]

El Método Foog para construir hábitos positivos

29/01/2016 · Dirección de Equipos, Ecofin Business Schools Group, Liderazgo, Management, Portada, Recursos Humanos

La caridad bien entendida empieza por uno mismo. También el crecimiento de los demás (de la empresa) empieza por el crecimiento personal de sus líderes. Muchos de los grandes empresarios que han levantado auténticos imperios, a la hora de construirlos y mejorar sus negocios antes tuvieron que ser muy escrupulosos en la construcción y mejora de […]

El líder, ¿nace o se hace?

25/01/2016 · Blog Imanol Ibarrondo, Dirección de Equipos, Firmas, Liderazgo, Management, Portada, Recursos Humanos

“Ningún líder trata de ser un líder. Las personas viven sus vidas buscando expresarse a sí mismas al máximo y, cuando esa expresión es valiosa, inspiran a los demás que les identifican como líderes. Para liderar, tan solo necesitas convertirte en la persona que quieres y puedes llegar a ser”. Son palabras de Warren Bennis  en […]

Primeras impresiones

22/01/2016 · Dirección de Equipos, Ecofin Business Schools Group, Liderazgo, Management, Portada, Recursos Humanos

La primera impresión es lo que cuenta. Esto es de Pero Grullo. Pero además de una expresión popular, también tiene la categoría de investigación en el campo de la psicología del comportamiento. Es evidente que la primera impresión determina cómo las personas se ven entre sí. En 10 décimas de segundo determinamos si nos fiamos del […]

Del Management al Growth Management

16/01/2016 · Dirección de Equipos, Liderazgo, Los imprescindibles del management, Management, Portada, Recursos Humanos

El profesor Ignacio Bernabé es un visionario y, también, un investigador que dedica una gran parte de su tiempo a estudiar, analizar y concluir desde distintos enfoques en los patrones naturales de comportamiento del ser humano en el seno de las organizaciones. Paradigmas inconscientes de actitud y acción individual y colectiva que, como él mismo […]

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