Archivo de las etiquetas | management

Burocracia acomodada

Se pide un nuevo esfuerzo, invocando el espíritu de los comienzos, pero lo hace una burocracia acomodada y sin corazón.

Presentación en Vigo de ‘Los imprescindibles de ECOFIN’

Salvador Molina, presidente del Foro ECOFIN, presentó su libro ‘Los imprescindibles del Management’ en la sede de AFundación, la escuela de negocios de la entidad bancaria gallega Abanca, en su sede de Vigo, dentro del marco de la reunión de la junta directiva de la Asociación Española de Escuelas de Negocios (AEEN). Además, Salvador Molina expuso […]

Líderes arrinconados

Se solicitan líderes, y… cuando uno despunta, o se le despide o se le arrincona.

Y las paredes se derrumbaron

¿Les sorprende el título? No se trata de hablar del terremoto de Ecuador o Japón. El título es la traducción de un artículo de Jim Collins, un reconocidísimo autor y experto en liderazgo, que forma parte de la lista de los primeros 50 pensadores del ‘Top Management’ más importantes del mundo. En 1999 publicó  “And […]

Líderes y equipos tóxicos

¡Sabe de quién le hablo! Seguro que todos tenemos o hemos tenido a nuestro lado a uno de esos líderes secantes. Deberían ponerles en la puerta del despacho el símbolo NBQ, el de los contaminantes nuclear, biológico y químico. No suman, sino restan. ¿Cómo combatir a estos jefes tóxicos? ¿Lo somos nosotros? Aunque cueste creerlo, […]

Liderar desde una personalidad propia

Muchas multinacionales imponen sus estándares por encima de la persona. No son sólo uniformes estéticos, como aquellos inconfundibles hombres de negro en la extinta Arthur Andersen. Mucho más invisibles son los moldes en la uniformidad mental que imponen estereotipos directivos en muchas culturas corporativas. Anular la personalidad de los directivos es una opción, pero anular […]

Arrinconar al líder

Se solicitan líderes, y… cuando uno despunta, o se le despide o se le arrincona.

Todo sigue igual

Se promete reingeniería integral, y se cambia todo para que… todo siga igual.

Cambiar experiencia por ahorro

Se despide gente con experiencia y de valía, y se contrata paralelamente a recién licenciados sin una ni otra, solo porque estos últimos están dispuestos a matarse -aunque sólo sea por una temporada- a cambio de sueldos de hambre.

Aprender a trabajar bajo presión

El creador de Alibaba, Jack Ma, que ostenta el puesto 22 de las fortunas personales más importantes del mundo según la revista Forbes, tiene una consigna en su vida: no rendirse jamás a pesar de los fracasos. Porque lo ha vivido en sus carnes: fracasó tres veces en la universidad y varias veces más para […]

Descubre el mejor bono sin depósito casino en España, visita este sitio restaurantedonmauro.es y empieza a ganar hoy mismo.

Pin It on Pinterest