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Cómo ser un coach con éxito

31/03/2017 · Blog Management & Leadership, Dirección de Equipos, Gestión de Personas, Liderazgo, Management, Portada, Recursos Humanos

Las cámaras de televisión durante un partido de Champions League enfocan a los entrenadores en sus banquillos indicando al pie la palabra inglesa coach. Pero el coach en el deporte no es muy diferente del coach en las organizaciones que, en definitiva, tiene que entrenar, capacitar y formar a su personal. La International Coach Federation (ICF) define con […]

El primero en disculparse es el más valiente… el primero en perdonar el más fuerte… el primero en olvidar el más feliz

29/03/2017 · Blog José Luis Zunni, Dirección de Equipos, Gestión de Personas, Liderazgo, Management, No portada

¿Qué tienen en común actitudes como disculparse o perdonar? La humildad para expresar arrepentimiento al disculparse, así como para transmitir compasión y comprensión al perdonar. En el caso de la persona que olvida, sencillamente persigue dejar de lado malos momentos, discusiones, obstáculos, desplantes e incluso traiciones. Puede que se traduzca en una palabra que explique […]

Organizaciones que escuchan: el feed-back

24/03/2017 · Blog Management & Leadership, Dirección de Equipos, Gestión de Personas, Liderazgo, Management, Portada, Recursos Humanos

Callar para escuchar, silencio para aprender. Hay una nueva herramienta de éxito basada en redescubrir el feed-back en la gestión de las organizaciones. La comunicación interna siempre fue un paradigma al servicio del líder generando una comunicación unidireccional, controlada y dirigida. En realidad, más que una comunicación era una herramienta de generación de una cierta […]

El valor de una organización: talento, know-how e influencia

24/03/2017 · Dirección de Equipos, Ecofin Business Schools Group, Gestión de Personas, Liderazgo, Management, Portada, Recursos Humanos

El poder por sí solo no implica talento; aunque sí al contrario, el talento de los grandes líderes genera influencia dentro y fuera. Aquí nace el valor diferencial de una organización, en su modelo de liderazgo, en su modelo de gestión y en su capacidad de desarrollar el talento interno. Este conocimiento sumado a la experiencia […]

Ocho recetas para encajar las críticas y triunfar

17/03/2017 · Dirección de Equipos, Ecofin Business Schools Group, Gestión de Personas, Liderazgo, Management, Portada, Recursos Humanos

El 46% de los nuevos empleados fracasan en 18 meses, mientras que sólo el 19% alcanza el éxito. Eso dice un estudio de Leadership IQ, una empresa de formación e investigación en liderazgo fundada por Mark Murphy. Nos sorprende la brecha entre éxito y fracaso. ¿Pero qué es lo que encontró el estudio? Que la […]

“El invierno está en mi cabeza… pero la eterna primavera está en mi corazón”. Victor Hugo

16/03/2017 · Blog José Luis Zunni, Dirección de Equipos, Gestión de Personas, Liderazgo, Management, No portada

La primavera la hemos iniciado a las 11,29 del lunes 20 de marzo y cuando dejamos de lado el aspecto climatológico, tiene como palabra una incalculable cantidad de significados. Por ejemplo, Victor Hugo (1802-1885), poeta, dramaturgo y novelista, que es considerado como uno de los más grandes escritores franceses, se refiere a ella como que […]

“Educa a un hombre y educarás a un hombre… educa a una mujer y educarás a una generación”. Brigham Young (1801-1877)

16/03/2017 · Blog José Luis Zunni, Dirección de Equipos, Gestión de Personas, Liderazgo, Management, Mujer, No portada

Cuando se trata de educación y familia, lo que conforma el avance y progreso de las sociedades, si fuera una película de Hollywood diríamos que la mujer se ha ganado por mérito propio el leading role (papel protagonista). Por eso Brigham Young (1801-1877) que fue el presidente de ‘La Iglesia de Jesucristo de los Santos […]

El impulso del liderazgo femenino en Madrid Woman´s Week 2017

14/03/2017 · Autónomas, Consejeras, Dirección de Equipos, Directivas, Empresarias, Gestión de Personas, Liderazgo, Liderazgo, MADRID WOMAN'S WEEK, Management, Mujer, Mujer y Trabajo, Portada, Recursos Humanos

A pesar de que el índice de liderazgo femenino ha aumentado un punto pasando del 26% al 27% en el último año, según revela el informe ‘Women in Business 2016: Visiones Diversas, Soluciones Conjuntas’, la presencia femenina en el ámbito empresarial sigue siendo escasa. Y lo más preocupante es que aún hay un 22% de empresas […]

Scenario analysis (análisis de escenarios)

13/03/2017 · Blog Management & Leadership, Dirección de Equipos, Gestión de Personas, Liderazgo, Management, Portada, Recursos Humanos

A los que se interesan por el ajedrez se les enseña desde el inicio que la principal cuestión a tener en cuenta en una partida es el posicionamiento de las piezas en el tablero. Esto determina la estrategia que va a seguir cada jugador teniendo en cuenta la posición del contrario y la suya propia. […]

“Es imposible…dijo el orgullo. Es arriesgado… dijo la experiencia. Es inútil… dijo la razón. Demos una oportunidad… dijo el corazón”

09/03/2017 · Blog José Luis Zunni, Dirección de Equipos, Gestión de Personas, Liderazgo, Management, No portada

Cada vez que escuchamos la palabra orgullo, pensamos en una autoestima elevada, aunque no siempre tiene connotaciones negativas, ya que también puede asociarse a motivos que resultan nobles. De hecho, qué razón lleva una madre o un padre al sentirse orgullosos de un hijo que ha terminado de manera sobresaliente sus estudios universitarios. ¿Qué actitud […]

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