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Liderazgo de pacotilla

“Los líderes son personas que hacen lo correcto; los gerentes son personas que hacen las cosas bien”. Una diferencia para pensarla y para que nos la pensemos mirandonos al espejo. La reflexión no es nuestra; se la tomamos prestada a un grande, al profesor Warren G. Bennis. Imagine un reportero de una cadena televisiva haciendo […]

Características exigibles a un negocio tecnológico

El mercado laboral en Estados Unidos tenía un millón de puestos de trabajo en los ámbitos de las TIC’s en 2019. Pero, ¿cuál fue el problema con el que se encontraron las empresas empleadoras? Tenían un desafío muy concreto: encontrar talento cuando había escasez de éste en campos de la tecnología tales como programación, blockchain, […]

Poder informal y relaciones interpersonales

Cuando nos referimos al poder, tenemos tendencia a pensar que, en los ámbitos laborales, sólo aquellas personas que tienen la jerarquía formal (un director general o de departamento) son las que detentan el poder. Pero esto en realidad no es así. Efectivamente, ese nivel de cargos referidos cuentan con un poder que les ha sido […]

Liderazgo del cambio y la incertidumbre

Todo es nuevo. No hay series históricas. Todos los modelos predictivos fallan. Viajamos a toda velocidad en un mundo en cambio: tecnológico, cultural, social, de trabajo, de ocio y de VIDA en sentido pleno. Estamos atravesando una época absolutamente extraordinaria. Ninguna disciplina del conocimiento actual queda exenta al tremendo proceso de cambio exponencial que estamos […]

Descansar, madrugar y liderar

Anticiparse es madrugarle a los acontecimientos. Llegar primero es tener ventaja. Jugar a blancas en el ajedrez o estar al saque en el tenis presupone llevar la iniciativa y vencer. Y eso es lo que significa madrugar. El refranero español plantea sus dudas. Y a la sentencia de que “al que madruga Dios le ayuda”, inmediatamente […]

Liderar bien hoy, para liderar mejor mañana

No existirá un mañana si no somos capaces de liderar el ahora. Es una regla universal que podríamos aplicar a nuestra familia, nuestro negocio, nuestros equipos o nuestra sociedad. La crisis de liderazgo actual nace, muchas veces, de la obsesión el orientarnos al “día de mañana”, aunque ese día pueda suponer estar a una distancia cortoplacista: […]

Cambiar nuestras creencias, para alcanzar el éxito

¿Recuerdan? En ocasiones anteriores nos hemos referido al éxito, tanto en los negocios como en la vida en general. Lo hicimos desde diversos ángulos; pero la doctrina mayoritaria coincide en que el éxito no es una meta, sino un proceso. Como diría un peregrino jacobeo: lo importante es el Camino. Qué decir de los grandes […]

Salvador Molina, José Luis Zunni y Javier Hernando presentan ‘El Cubo del Líder’

Es el nuevo libro de Management que desgrana una visión tridimensional del liderazgo, con seis facetas que todo ser humano posee y debe cuidar para liderar en el trabajo, en su casa y en su propia vida interior. El pasado 13 de octubre tuvo lugar la presentación de ‘El Cubo del Líder’, un disruptivo libro […]

Responsabilidades esenciales del liderazgo de equipos

A lo largo de los años y muy especialmente en épocas de fuertes crisis, en todos los sectores de la economía, y no importando el tipo de negocio que sea, un dato que se verifica una y otra vez es que son una amplia mayoría los negocios que han sido testigos de los resultados de […]

El liderazgo de las pequeñas cosas

El amplísimo campo de acción que abarca el liderazgo como disciplina, nuclea como es lógico cuestiones que en sí mismas no son relevantes, pero que pasan a serlo en relación a cómo interactúan con otras piezas de ese mecano que manejan los líderes efectivos. Por ejemplo, con tantas plataformas y canales diferentes ahora disponibles para […]

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