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Archivo de las etiquetas | management

Estructuras embudo

13/10/2015 · Blog Javier Fernández Aguado, No portada

Se promete tener en cuenta la opinión de los subordinados, y se imponen estructuras embudo en las que no es aceptable expresar los propios puntos de vista con un poco de tranquilidad, porque el mando intermedio se sentirá molesto -y reaccionará con violencia- si cualquiera disiente de su opinión (habitualmente parcial y poco fundamentada).

Fortaleza mental contra los malos hábitos

09/10/2015 · Dirección de Equipos, Ecofin Business Schools Group, Liderazgo, Management, Portada, Recursos Humanos

La doctrina del liderazgo ha analizado en reiteradas ocasiones la forma en que afectan los malos hábitos al desarrollo y aprendizaje de las competencias emocionales. La cuestión es: ¿es posible para las personas que asumen grandes responsabilidades dejar atrás los malos hábitos? No sólo es posible, sino que es imprescindible, ya que cuando consigan erradicarlos, se convertirán […]

Participación impuesta

05/10/2015 · Blog Javier Fernández Aguado, No portada

Se propone participación, pero se imponen decisiones.

Javier Fernández Aguado, nuestro Micro de Oro, triunfa en América

01/10/2015 · Destacados, No portada

El pasado 10 de septiembre, Javier Fernández Aguado pronunció ante los miles de asistentes al 50 Congreso de Amedirh, en México, una conferencia titulada: ‘El Management del siglo XXI’ Entre los once conferenciantes, procedentes de Estados Unidos, India, Brasil, Canadá, México, etc. se encontraban Óscar Arias (ex presidente de Costa Rica),  Osvaldo Barbosa de Oliveira […]

Verdades creíbles

28/09/2015 · Blog Javier Fernández Aguado, No portada

A la verdad no le basta con ser verdad, debe también ser verosímil, es decir, creíble.

La transformación del liderazgo tiene nombre de mujer

25/09/2015 · Blog Management & Leadership, Liderazgo, Mujer, Portada

¿Qué está pasando? En los últimos años se ha venido produciendo una transformación en el liderazgo de las organizaciones, con características muy diferentes a otros avances y cambios que había tenido en décadas anteriores. ¿Es moda o es una nueva manera de ver las cosas?, ¿son valores sociales o rentabilidades reales? Lo cierto y verdad es que […]

El difícil arte de gobernar

21/09/2015 · Blog Javier Fernández Aguado, No portada

No existe una situación perfecta, en la que no haya nada que modificar en el propio comportamiento o en el de la organización. El hombre y las estructuras están condenadas a ser dinámicas: siempre es preciso tener el ojo avizor para descubrir qué es necesario modificar en cada momento. Hacerlo sin prisas, dejando sedimentar las […]

La búsqueda del equilibrio

14/09/2015 · Blog Javier Fernández Aguado, Liderazgo, Management, No portada

Salir de una vida paradójica, para dirigirse hacia un sensato equilibrio armónico exige templanza y fortaleza.

El arte del liderazgo efectivo

10/09/2015 · Dirección de Equipos, Ecofin Business Schools Group, Liderazgo, Management, No portada

Cuando son muchas las personas que creen que la meta que se ha fijado la organización es imposible y que sólo hay que planificar acciones que sean alcanzables, siempre habrá una persona cuya mentalidad va más allá de lo que se puede alcanzar a través del esfuerzo y estrategias convencionales: siempre tendrá mayores expectativas para […]

Falsa sorpresa

07/09/2015 · Blog Javier Fernández Aguado, No portada

Se pone cara de sorpresa, y a veces de escándalo, cuando alguien hace un comentario negativo sobre otra persona, pero interiormente se considera que se ha quedado corto en sus apreciaciones.

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