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Cómo vencer al cansancio del Teletrabajo

Filípides corrió más de 40 kilómetros para dar la señal de alarma a los atenienses por la derrota en Maratón ante los persas. Ese esfuerzo épico salvó muchas vidas, menos la del propio Filípides que cayó exhausto por el esfuerzo y dio origen a un mito olímpico que recordamos cada cuatro años. El Teletrabajo nos […]

Liderazgo de opuestos

¿Ser o no ser? No hace falta ser Hamlet para llegar tan lejos. Nos pasamos toda la vida decidiendo entre opuestos: subir o bajar, salir o quedarse en casa, vacaciones en la playa o en la montaña, ser del Madrid o del Barça, de izquierdas o de derechas, negacionista o realista. En nuestra cultura occidental […]

Si siembra pensamiento positivo, recogerá éxitos

Pensamientos tóxicos generan actitudes negativas. Pensamientos positivos generan realidades positivas. ¡Es el poder creador de las palabras!, y del pensamiento y del clima socio-laboral  en el seno de las organizaciones. El término “positive thinking” (pensamiento positivo) se está utilizando cada vez más desde posiciones de liderazgo. Porque somos lo que pensamos, lo que proyectamos. Recuerden […]

Cómo liderar sus personas difíciles

¿Son los metepatas o lo lameculos? A menudo nos desahogamos poniéndoles etiquetas como: mi enemigo, el graciosillo, el metepatas, el ‘siempre tengo la última palabra’, el hijo del jefe, el ‘seguro que se acuesta con…’, el ‘va a por mi’ o, sencillamente, el «me tiene manía». Son nuestros antagonistas, nuestros difíciles de alinear a nuestra […]

Al liderazgo por el Conocimiento

Los latinos lo llamaban ‘autoritas’ y los coetáneos utilizan el anglicismo ‘expertise’. Vienen a reconocer el liderazgo forjado por la autoridad del conocimiento, la experiencia y la capacidad de ideación sobre el resto. En fin, hay una coincidencia generalizada en que viene a explicar las habilidades y conocimientos de una persona que se considera un […]

¡Confianza!, la moneda de cambio del Liderazgo

¿Hay algo más valioso que el dinero? ¡Por supuesto! El Amor, dirían los románticos. La confianza, replicarían los más flemáticos, seniors y expertos. La confianza es el ser o no ser de toda la vida en sociedad. Si no confías en tu líder político, el parlamento lo enjuicia a través de una Moción de Confianza […]

Managing up!

La expresión anglosajona “managing up” viene a significar la capacidad de gestión que una persona tiene, en cualquier nivel de una organización, para relacionarse de manera idónea con su jefe a fin de que se convierta en un método de desarrollo de su carrera personal, que se basa en trabajar conscientemente para el beneficio mutuo […]

Les McKeown, el hombre de las Palabras Poderosas

Cada vez que aparece en el firmamento de las organizaciones el nombre de Les McKeown, siempre se produce una revolución silenciosa en el ámbito del liderazgo y el management. La razón es muy sencilla: incluso con simples pinceladas sobre cualquier aspecto que trate, tiene el don de ir tan en profundidad, que termina siendo un […]

La clave del éxito: alinear el Talento

Viejuno… ya nos suena hasta viejuno. Fue el famoso mantra del Management en la transición del milenio: ¡Atraer y retener el talento! Se convirtió en la obsesión de los líderes de cualquier empresa en cualquier sector. La clave del éxito en el negocio de los colosos tecnológicos ya no estaba sólo en el liderazgo visionario […]

Líderes que crean e innovan

Existen dos palabras que aunque parezcan que tienen sus respectivos ámbitos de actuación, caso de “innovar” y “crear” en el proceso de crecimiento y desarrollo de las organizaciones, no están tan distantes en cuanto a la configuración de la personalidad. Es más: existe una mutua dependencia; aunque, como veremos, con matices. La innovación depende de […]

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