Archivo de las etiquetas | liderazgo

Ineficaces no porque somos, sino porque caemos en ello

Cada vez que nos detenemos a reflexionar sobre las personas que tenemos a nuestro alrededor y con las que compartimos muchas horas del día, nos afloran dudas. ¿Estamos realmente a gusto o a lo mejor estamos forzando nuestros sentimientos para adaptarnos al ambiente de nuestro departamento y/o equipo? Esto pasa porque durante días y días […]

Disrupción y adversidad vs. buenas reglas del líder

En los últimos dos años se ha acelerado, de manera que nadie podía prever, no solo la velocidad en la innovación tecnológica, sino el contexto global especialmente motivado por la geopolítica. Cambios que han operado simultáneamente entre las cadenas de suministro, los aspectos regulatorios y la propia revolución tecnológica. Desde ya que, ante tanta oscilación […]

Sentido de dirección y crear significado

Cada vez sientes que tu vida está en la buena dirección, es cuando te has dado cuenta de que haber encontrado tu propósito te hace que cada día sea más significativo. Si hay algo de bueno que tiene contar con un propósito es que te puede guiar las decisiones de la vida, influir en el comportamiento, […]

Cuando te surgen dudas sobre decisiones tomadas

¿A que no te has parado a pensar cómo tomas tus decisiones? Y es casi seguro que en algún momento te hayas preguntado cuál era el grado de seguridad que tenías sobre alguna decisión que habías tomado. Obviamente, no es algo en lo que debas detenerte todos los días, ya que, en función de cómo te […]

La fatiga es un destructor invisible

La fatiga en algún momento nos ha golpeado a todos. El ejemplo paradigmático es el de la carrera de fondo reina como es el maratón, que cuando llega ese momento al pasar el kilómetro 30, muchos corredores sienten un desfallecimiento o falta de energía brusco y repentino. Y eso lo estamos viviendo estos últimos años, […]

Liderazgo en entornos inciertos, cambios disruptivos y crisis

Cuando los líderes empresariales y políticos de cualquier país tienen que hacer lo que se supone que mejor saben hacer, que es tomar decisiones, lo que no pueden dejar de considerar como una de las variables principales es que, para anticiparse al cambio, hay que hacerlo en un mundo cada vez más interdependiente. A su vez, […]

La convergencia entre felicidad y liderazgo efectivo

Son muchas las investigaciones científicas que se han hecho a lo largo del siglo XX sobre la felicidad, pero lo que sí podemos asegurar es que se siguen haciendo en lo que va de siglo XXI. Hay aspectos interesantísimos cuando nos detenemos en este sentimiento que proviene no del intelecto, sino del alma y del […]

Química personal y liderazgos deficientes

Un liderazgo deficiente termina siendo una especie de suicidio organizacional, porque tanto puede afectar seriamente la moral de los empleados e incluso hacer que los resultados de la empresa se derrumben, como llevar a la empresa a una mala retención del personal y desmotivar a los restantes, lo que los hace mucho menos productivos de […]

La buena gente y la política retributiva

En una sociedad en la que se ha extendido la falta de pudor en sus misceláneas acepciones, resulta frecuente encontrarse en entornos en los que no queda más remedio que oír conversaciones ajenas. ¡Cuántos parlotean a gritos por sus móviles en autobuses, trenes o por la calle! Muchos coloquios son lamentos sobre la salud, los […]

Formar para desarrollar una capacidad decisoria

En el proceso decisorio en las organizaciones hay dos formas de entender la toma de decisiones: una primera en la que siempre nos detenemos, referida a la mecánica del mismo, o sea, los aspectos funcionales, especialmente qué decisiones corresponden a qué departamento y, en este, cuáles son las personas autorizadas a tomarlas. Según esta interpretación, la […]

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