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Vivir más con mejor calidad de vida

Nuestra búsqueda continua de nuevos enfoques en materia de liderazgo, con frecuencia nos trae algunas dificultades entre lo que se propone desde el punto de vista de la investigación académica y la posibilidad de su implementación práctica, a través, por supuesto, de las políticas que los gobiernos implementan en sus respectivos países. Vamos a abordar […]

Liderazgo e IA: mitos y datos verificados como seguros

Hace pocos días se veía en los telediarios de todo el mundo el amerizaje de la cápsula Orion en las costas de California, que ponía el broche de oro a la misión Artemis II de la NASA. Y la pregunta que surge inmediatamente a tanto éxito tecnológico es si esta misión integraba la IA como […]

Pasión: condición necesaria, pero no suficiente

Con frecuencia hemos escuchado expresiones como que “la pasión es el antídoto del esfuerzo” y otras tantas similares, que ponen en contexto a la importancia que este gran intangible del que disponemos los seres humanos: es lo que siempre cambia las cosas. ¿Por qué? Porque, aunque vayamos cuesta arriba, como suele decirse coloquialmente “empujando un […]

Management y liderazgo con capacidad de diseñar el futuro

Estamos viviendo un tiempo en el que continuamente nos formulamos preguntas, porque así lo requiere la complejidad del entorno en el cual actúan organizaciones y gobiernos. Y esto se refleja, por ejemplo, con lo ocurrido en una mesa de debate dentro de los diferentes encuentros entre los ponentes de unas jornadas sobre el futuro al […]

Meditación como filosofía de vida

La foto de portada puede perfectamente ser la de un hombre o una mujer que, aprovechando mientras hace un descanso de su trabajo, se acerca a su centro de entrenamiento próximo a su oficina, o simplemente, en vez de ir a su cita habitual, prefiere, por falta de tiempo ese día, salir a dar una vuelta […]

Procesos adaptativos del Management y el liderazgo

Estando a diez de abril de 2026 ya nos “autoriza” a, como suele decirse coloquialmente, “por dónde van los tiros”, en referencia a cómo estimamos que será el resto del comportamiento del año. Desde ya que no hemos adquirido en este Foro ninguna “bola de cristal” como para hacer predicciones osadas, pero sí podemos, al menos […]

Augurar un desarrollo más seguro y ordenado de la IA

La pregunta que surge con muchísima frecuencia es si hay que parar el avance exponencial de la IA. Al mismo tiempo, son muchísimas las respuestas que nos están diciendo que lo que hay que hacer desde la comunidad científica es establecer medidas para proteger, por ejemplo, la privacidad de las personas, que parece ser uno de los […]

Cómo liderar la sucesión cuando una organización pierde talento

El uso de palabras más suaves para describir una realidad, sea en los ámbitos sociales, económicos, políticos y también en el día a día en las relaciones interpersonales, es una manera elegante de no querer mostrar la dura realidad de una determinada situación. Y, en el plano organizacional, también ocurre, por ejemplo, con un término […]

Ineficaces no porque somos, sino porque caemos en ello

Cada vez que nos detenemos a reflexionar sobre las personas que tenemos a nuestro alrededor y con las que compartimos muchas horas del día, nos afloran dudas. ¿Estamos realmente a gusto o a lo mejor estamos forzando nuestros sentimientos para adaptarnos al ambiente de nuestro departamento y/o equipo? Esto pasa porque durante días y días […]

Disrupción y adversidad vs. buenas reglas del líder

En los últimos dos años se ha acelerado, de manera que nadie podía prever, no solo la velocidad en la innovación tecnológica, sino el contexto global especialmente motivado por la geopolítica. Cambios que han operado simultáneamente entre las cadenas de suministro, los aspectos regulatorios y la propia revolución tecnológica. Desde ya que, ante tanta oscilación […]

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