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¿CEO’s más jóvenes?

En los últimos años se ha observado que la edad promedio de los CEO’s marca una clara tendencia a la baja en respuesta a un cambio acelerado. La incertidumbre y la inestabilidad son las sensaciones más claras y directas que nos afectan a las personas, y que se derivan del impacto de las nuevas tecnologías en […]

El Manual de Management y Liderazgo para el último trimestre de 2025

Cuando hace año y medio el consejo editorial de la Editorial Díaz de Santos aprobara nuestra propuesta de tratado de Management & Leadership, nos generó en el Instituto Europeo Ecofin de Liderazgo (IEEL) un sentimiento de gran responsabilidad y compromiso. En cuanto a la primera, porque, si miramos cómo estaba el mundo hace 18 meses y […]

La IA como estrategia para el crecimiento social y económico

Una de las ideas más fascinantes y fundamentales de la filosofía occidental surge en la mente de Heráclito de Éfeso (c. 535 – c. 475 a.C.), en referencia a que el cambio no era simplemente una característica de la realidad, sino la esencia misma de la realidad. Entender a los clásicos tiene ciertas ventajas, lo […]

Ayer me encontré con mi nuevo paradigma

Esta es la historia de una persona que podría ser tanto un empresario, como un CEO, o también un sindicalista o quizás, un profesor universitario. Es muy evocadora, creativa y tiene varias capas de significado. Antes que nada, tengamos bien en claro qué es un paradigma: es en esencia, un modelo, un marco de referencia […]

Nuestro “Wu Wei” en armonía con el “Dao”

El espíritu, en su forma más pura, está conectado con el “Dao” (el camino), el flujo natural y espontáneo del universo. El problema es que nuestro ego, nuestros deseos y nuestro intelecto analítico construyen muros que nos separan de él. La clave es el “Wu Wei”, que se traduce como “no-acción” o “acción sin esfuerzo”, […]

Reduciendo la brecha entre el liderazgo político y privado

Desde los años 70 del siglo pasado hasta nuestros días, han sido muchas las obras que, en materia de liderazgo, pusieran como título una expresión similar a “Líderes sobre liderazgo” y también de “Líderes y liderazgo”, ya que son bastantes descriptivas del alcance que se le quiere dar al término. Lo que nos viene dejando […]

De buenas intenciones está empedrado el camino del infierno

Cuando nos preguntamos cuáles pueden ser las acciones de las personas que más hieran nuestros sentimientos, seguro que podremos incluir al menos dos: cuando creemos en las buenas intenciones de lo que se nos dice y/o promete, y cuando finalmente tomamos consciencia de que nos han defraudado, aunque no queríamos admitirlo. En ambas situaciones, la primera porque seguimos sin aprender […]

Capacitación, formación y conocimiento

¿Qué significa liderar del conocimiento? Partiendo de la base que sin conocimiento no hay desarrollo, cuando se aborda desde el liderazgo el amplísimo ámbito del conocimiento científico, tecnológico, social y cultural, los líderes tienen que demostrar que ellos, junto a personas y equipos, tienen la capacidad de aprovechar, cultivar y aplicar eficazmente el conocimiento (tanto […]

Seguridad psicológica y liderazgo efectivo

Cada vez que cualquier líder de una corporación importante en su sector a nivel mundial lee una noticia del ámbito económico, por ejemplo, si en nuestro entorno europeo el BCE ha decidido mantener los tipos de interés, es inevitable pensar en las consecuencias que traerá tal decisión al balance consolidado de este grupo imaginario. Pero […]

¿Inseguridad en las decisiones que tomas?

Una de las preguntas que te formulas en tu subconsciente, una y otra vez, es si has tomado bien determinada decisión o si estás inseguro de lo que has decidido. ¿A que no te has parado a pensar en cómo tomas tus decisiones? Obviamente, no es algo en que debes detenerte todos los días; pero, en […]

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